灵活就业为何要交统筹保险，灵活就业为何要交统筹保险费
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业为何要交统筹保险的问题，于是小编就整理了3个相关介绍灵活就业为何要交统筹保险的解答，让我们一起看看吧。
灵活就业统筹是什么意思？
灵活就业人员缴纳养老保险的费用，都有自己承担，而且缴纳的费用很高，即便是五线城市，每月也需要600元-700元左右，每年的缴纳费用也要将近一万元。
灵活就业人员缴纳养老保险的同时，与企业职工一样，分为两个账户。缴费总比例为20%，进入统筹账户12%，个人账户仅仅为8%。也就是说大部分都进入了统筹账户，只有少部分进入个人账户。
那么，灵活就业人员，缴纳社保本身就是一件十分困难的事情，为什么还要与企业职工一样，也要向统筹账户中交钱，而且缴纳统筹账户中的比例还很高？
首先让我们弄明白，两个账户的作用。参保人员在达到年龄办理退休后，先领取个人账户中的钱，60岁退休计发月数为139个月。也就是说如果60岁退休，139个月之内就能将个人账户中的钱领完。由于，社保属于终身制待遇，退休人员活着就要为其发放养老金，个人账户领完后，已经没有钱发放养老金，就只能从统筹账户中为退休人员支付养老金
灵活就业个人账户统筹什么意思？
灵活就业统筹意思指的是,灵活就业人员自行缴纳当地社会月平均工资的20%,其中12%进统筹,8%进个人。灵活就业人员缴纳养老保险的费用，都有自己承担，而且缴纳的费用很高，即便是五线城市，每月也需要600元-700元左右，每年的缴纳费用也要将近一万元。
就是缴费的一部分划入统筹账户，因为灵活就业人员缴纳社保分为划入统筹和划入个人账户两部分，相应的缴费也是分别按12%和8%划入统筹和个人账户，这与职工身份缴纳社保是一样的，都含有这两部分，只不过统筹缴费比例不一样。
养老保险分为职工养老保险、灵活就业人员养老保险和城镇居民养老保险。个人统筹是指灵活就业人员的养老保险，灵活就业人员的养老保险是指固定单位的个人缴纳养老保险。
单位统筹是指职工养老保险，即在单位工作的人员缴纳养老保险。他的不同之处在于，职工养老保险由单位缴纳的大部分个人缴纳的一小部分组成，而灵活就业人员养老保险则全额承担全部缴费。
灵活就业人员统筹指的是，灵活就业人员自行缴纳当地社会月平均工资的20%,其中12%进统筹，8%进个人。
灵活就业人员即自由职业者，如律师、自由撰稿人、歌手、模特、技术小工等，其工作方式自由灵活，故称为自由职业者或灵活就业人员。
灵活就业单建和统筹区别？
灵活就业单建和统筹的区别如下：
含义不同 。单建统筹是城镇职工基本医疗保险中特定类型企业的参保范围；灵活就业统账是基本医疗保险费用由雇主和雇员按比例共同缴纳。
作用不同 。单建统筹结合了社会统筹的长处与个人账户的优势；灵活就业统账是基本医疗保险费用由雇主和雇员按比例共同缴纳。
面向人群不同 。单建统筹面向人群包括城镇所有用人单位与其职工；灵活就业统账是指我国基本养老保险实行的"社会统筹与个人账户相结合"。
灵活就业单建和统筹是中国社会保险制度中两种不同的就业形式。
1. 灵活就业：灵活就业是指个人以自由职业者、个体工商户、劳务派遣、临时工、合同工等形式进行的就业。相较于传统的正式就业，灵活就业具有更加灵活的用工形式和就业方式，个人有更大的工作选择空间，但可能也存在较大的不稳定性和不确定性。
2. 单建制度：单建制度是指中国的城镇职工社会保险制度。该制度是基于单位参保的原则，即企业为职工缴纳社会保险费用。根据单建制度，企业应当为职工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险费用。
3. 统筹制度：统筹制度是指中国城乡居民基本养老保险制度和基本医疗保险制度。相较于单建制度，统筹制度不再按单位为基础，而是将个人作为参保主体，由个人和政府共同承担保险费用。统筹制度的目的是为了消除城乡之间、职工和非职工之间的保险制度差异，实现社会保险的全覆盖。
总结来说，灵活就业是一种就业形式，而单建和统筹则是中国社会保险制度中不同的参保方式。
到此，以上就是小编对于灵活就业为何要交统筹保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业为何要交统筹保险的3点解答对大家有用。