就业见习社会保险，社保所就业
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于就业见习社会保险的问题，于是小编就整理了5个相关介绍就业见习社会保险的解答，让我们一起看看吧。
青年就业见习生怎么样？
你好我是一名大学见习生，我是一年的见习期，还有半年见习期满，建议如果找不到好工作的话，可以考虑，在这里能学到不少东西，特别是人际关系，提高就业能力，见习单位能留用的话是最好的了！！！
我们这的政策是： 见习基地为企业的，按要求留用不低于10%的见习合格人员；见习基地为事业的，其招聘人员时应在编制员额内拿出一定数量的岗位按照事业单位招聘有关规定聘用见习合格人员。
见习期满没有落实就业单位的高校毕业生，由人事部门所属人才中介服务机构、公共职业介绍机构负责进行就业指导和推荐就业。
就业见习补贴什么时候发放？
根据我所了解的情况，就业见习补贴一般会在见习期结束后的一段时间内发放。具体发放时间可能会因地区和政策而有所不同。通常情况下，见习单位会向相关部门提交申请并提供必要的材料，然后经过审核后，补贴会通过银行转账或其他方式发放给见习人员。建议您咨询当地就业服务机构或人力资源部门，以获取更准确的信息。
江苏人社app上申请就业见习岗位，需要提前办理江苏社保卡吗？
1. 不需要提前办理江苏社保卡。
2. 因为在江苏人社app上申请就业见习岗位，并不需要提供江苏社保卡的信息或相关证明，所以不需要提前办理江苏社保卡。
3. 申请就业见习岗位只需要按照江苏人社app上的要求填写相关信息和提交申请即可，不需要提供社保卡信息。
所以在这个情况下，不需要提前办理江苏社保卡。
就业见习补贴条件？
1.补助对象：应在市人事局授权挂牌的“大学生实习基地”，与用人单位签订《大学生实习意向书》的毕业生。
2.补助办法。按照先垫后补的要求，先由实习单位按月向实习生足额支付，实习期满前10天依据实习情况向市人事局申请实习补助，经审核后予以拨付。
就业见习补贴申领条件？
补贴条件：
1.用人单位组织毕业2年内高校毕业生或16-24岁失业青年参加就业见习。
2.用人单位每月按不低于当地最低工资80%的标准对见习人员支付工作补贴。
补贴对象：符合条件的用人单位（劳务派遣单位除外）。
补贴标准：每人每月按不高于当地最低工资标准且不高于用人单位实际支付的工作补贴金额，给予补贴。
补贴期限：最长不超过12个月。
到此，以上就是小编对于就业见习社会保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于就业见习社会保险的5点解答对大家有用。