灵活就业保险缴纳几年，灵活就业保险缴纳几年可以退休
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业保险缴纳几年的问题，于是小编就整理了1个相关介绍灵活就业保险缴纳几年的解答，让我们一起看看吧。
灵活就业医保要交够几年？
灵活就业人员，在我们用工市场上比较特殊，但是在进行相关医疗保险和社保缴费时，也有明确规定。灵活就业人员的医疗保险缴费年限根据性别有所区分，男性不低于25~30年，女性不低于20~25年，缴费年限达到一定标准之后，才可以享受它给我们带来的便利，因此作为灵活就业人员，一定要按时缴纳医保。
同时国家对于我们也有优惠政策的，延迟缴纳医保时不会产生任何的滞纳金，但是对于正式员工和用工单位来说就会产生滞纳金。
灵活就业人员，医保和职工医保一样，都需要缴够25年才能再达到法定退休年龄后享受医保。医保分为职工医保类型以及城镇居民医保类型。灵活就业人员缴纳的医保属于职工医保类型，他和职工医保都一样，都必须缴费满25年才能在达到法定退休年龄后终身享受医保，职工医保报销比例大，而且每年有门诊返费，是最合适的医保。
10年，最低缴费年限男不低于25-30年；女不低于20-25年。在基本医疗保险制度实施前，符合国家规定的连续工龄或参加基本养老保险的年限视同缴费年限。实际缴费年限为参加基本医疗保险并且缴费的累计年限规定的。享受退休人员的基本医疗保险待遇。达到法定退休年龄，最低缴费年限和实际缴费年限达不到规定标准的，补缴所差年限的基本医疗保险费后，享受退休人员的医疗保险待遇。
根据养老保险政策规定，灵活就业人员参保缴费满15年，男性年满60周岁，女性满50周岁，可以办理退休手续。如果达到退休年龄养老保险缴费不满15年的，可申请延长缴费年限至满15年后办理退休手续。如果延长缴费满5年仍不够15年的，可申请一次性缴费至满15年办理退休手续。换而言之，灵活就业人员男性退休年龄为年满60周岁，女性退休年龄为年满50周岁。
灵活就业人员医疗保险达到退休时享受医疗保险待遇的条件：
2000年12月1日以前已参保加基本养老保险的个人参加基本医疗保险，达到法定退休年龄办理退休手续时，2003年元月1日以后单位缴费时间不计算缴费年限的，缴纳基本医疗保险实际连续缴费年限不得少于10年；
2003年元月1日以后单位缴费时间计算缴费年限的，缴纳基本医疗保险实际连续缴费年限不得少于15年；
2000年12月1日以后参加基本养老保险的个人参加基本医疗保险，达到法定退休年龄时，基本医疗保险实际连续缴费年限，男性不少于30年，女性不得少于25年；
缴费年限不足的，应在其办理退休手续时，以当地上年度退休人员平均医疗费为基数，以自然年度计算，每年按10%的递增率，一次性补足年限的基本医疗保险费。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
你好，很高兴回答你的问题。以灵活就业人员的身份缴纳医保的话，每个省份的规定都不一样，这里以辽宁省举例。如果是女性以灵活就业人员的身份缴纳医疗保险的话，最低缴纳年限是20年，退休之后可以享受终身医保待遇。男性缴费的最低年限是25年，在退休之后才能够享受终身医保待遇。
到此，以上就是小编对于灵活就业保险缴纳几年的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业保险缴纳几年的1点解答对大家有用。