灵活就业群体保险保障，灵活就业群体保险保障是什么
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业群体保险保障的问题，于是小编就整理了4个相关介绍灵活就业群体保险保障的解答，让我们一起看看吧。
灵活就业社保缴纳保证咋写？
灵活就业承诺书
本人 ，性别 ，身份证号码： ，
现本人在无 工作，属于灵活就业人员
本人愿对以上承诺真实性负责，如查出不实申报，本人愿承担相关法律责任
特此承诺。
承诺人（按手印）：
年 月 日
社保缴纳保证书：本人：，身份证号码： ，户籍地： ，本人系：（以下简称“单位”）在职员工，本人已与单位签订了正式劳动合同。 单位给予本人缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，单位缴纳社保基数为：元整，单位部分缴纳 %，个人部分缴纳： %。已经充分了解权利及义务的相关事宜本人无任何异议。在单位工作期间不做变更。
本人承诺，在单位工作期间而出现的任何纠纷由本人自行承担。
保证人：
签署日期：
灵活就业人员为什么一定要交社保？
灵活就业人员交社保不仅是为了自身的福利，同时也是为了可以克服意外的经济风险，以及为自身购买重大疾病保险，提前预防医疗费用的发生而做的准备。
此外，社保交税还能帮助加强社会保障体系，保证参保人员能够享受到社会保障。
对于灵活就业人员来说，购买社保就是买养老保险和医疗保险这两种保险，而这对于他们的生活是有一定意义的。
第一、老了以后有稳定的收入来源
按照我国的养老保险制度，参保人缴纳养老保险满15年，到达法定退休年龄的时候就可以办理退休，按月领取养老金了。
对于老人来说，一个月一两千的养老金足以保证他们最基本的生存，同时这笔钱可以领到去世。
从养老的角度来看，不管是保守地把钱存到银行，还是激进地把钱拿去投资，都是不如按月缴纳社保的。
第二、生病的时候能够得到保障
医疗保险有多重要，只要看到这句话你就能明白——“我国有44.1%的贫困户是因病致贫的，在各种致贫原因中，因病致贫返贫在各地区都排在最前面”。
而只要一个人发生重大疾病，对于一个普通家庭来说就有可能就会倾家荡产，所以对于每个人来说，购买医疗保险都是有必要的。
灵活就业人员没有单位，只有自己全额交社保，因为交了社保自己才有养老保障，如果不交社保老了没有退休金，更说不上保障，交社保是对自己好，也是保障自己老年后的幸福生活。所以灵活就业人员一定要交社保。
灵活就业三胎有什么保障？
以江苏南京为例，有以下保障：
灵活就业人员没有缴纳生育保险，但生三胎后可以按照生育保险的待遇标准，享受生育的医疗费用待遇，即产前检查费用及分娩医疗费用，由基本医疗保险统筹基金支付。
门诊产前检查费用指从建《孕产妇保健卡(册)》开始至住院分娩前所需相关检查费、化验费。分娩医疗费用指因顺产、助娩产、剖宫产三种分娩方式所需的检查费、接生费、手术费、普通病房住院费、医药费等医疗费用。
灵活就业社保交不交医保有区别吗？
个人自费缴纳医保，有灵活就业医保和城乡居民医保两种选择，虽然都是可以直接刷卡就医，享受一定的医疗保险待遇，但很多人搞不清楚两者的区别，只知道费用上相差近乎10倍。
实际上，参保人选择的医保种类不同，区别也很大，主要有下面这几点：
1.参保人群不同
灵活就业医保属于职工医疗保险的范畴，所以其参保人群是在职职工、灵活就业人员以及享受终身医保待遇的退休人员；
居民医保主要面向没有工作单位的居民，参保范围是18岁以下儿童、没有缴纳职工医保人群，老年居民，在校大学生等等。
2.缴费情况不同
灵活就业人员购买职工医保，一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费，每年缴纳几千块钱，一般是通过银行代扣代缴按月交费；
灵活就业医保有缴费参保年限的规定：一般男性要缴满25年，女性满20年，即可在退休后享受终身医保待遇；
居民医保采用一年一缴的方式，交一次保一年，每年的缴费金额大约在几百块钱的样子，退休后也需要继续缴纳，才能享受医保报销待遇。
3.报销比例不同
到此，以上就是小编对于灵活就业群体保险保障的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业群体保险保障的4点解答对大家有用。