灵活就业和保险报销，灵活就业和保险报销一样吗
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业和保险报销的问题，于是小编就整理了4个相关介绍灵活就业和保险报销的解答，让我们一起看看吧。
关于灵活就业人员的医疗保险怎么报销？
灵活就业人员医保报销首先要看有没参加医疗保险，而且要看参加的是基本医疗还是住院医疗。
报销手续和资料跟企业参保人员一样，只有住院达到起付线以上部分才能按规定报销，具体需要的东西，相关医保卡或者医疗本、门诊病历、出院小结、费用清单、发票原件，如果有转院还需要转院证明。拿上所有需要的东西后去医疗保险窗口办理。
灵活就业医保每档报销比例一样吗？
一样的。个人缴纳医疗保险是按低档缴纳好还是按高档缴纳好?个人完全可以选择根据灵活就业的方式来支付自己的医疗保险,医疗保险支付灵活就业人员,当然,这是有两个选择,一个选择是降低缴费的年级,另一个选择可以选择优质的缴费,那么低档和高档的区别是什么，哪个更适合你?
职工医保如果你没有建立个人医保账户或者不按照规定缴纳的话，是不需要进行缴费的。职工医保是需要建立个人医保账户的，在医疗保险的报销比例方面是没有任何的区别的，都是可以享受到同样的报销待遇。而且在缴费的过程当中还需要按照比例缴纳个人医保账户的。建立个人医保账户的时间是没有任何的区别的，可以在一个缴费年度内，只要自己的账户有足够的金额，就可以进行缴费的，可以享受到同样的报销待遇。
一个缴费年度内，只要自己的工资收入达到一个基本医疗保险的最低缴费标准，就可以到医保经办机构进行办理职工医保的参保手续，一般是可以在一个缴费年度内，只要自己的社会保持稳定，就可以进入医保的报销范围，不需要等待到达退休年龄的时候再行缴。
其实不管是哪种医保，都是一样的，都是要建立个人医保账户的，如果你选择的是农民医疗保险的缴费基数范围，那么医疗保险的缴费基数就是在职的本人上一年度工资总额的60%。 医疗保险是人们生活中的一种保障，在我国，医疗保险的缴费基数也是有严格的规定的。有的地方，可能你缴费的是城镇职工，你的缴费是单位缴费，那么医疗保险的缴费基数也还是单位缴纳。
灵活就业和职工退休医保报销比例？
医疗保险的报销是按比例进行的，一般在70%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自负费用，而B类报80%，自负20%的比例。
灵活就业到医院门诊的医院门诊或者是门诊就医后，2000元之上的医疗费才能够费用报销，费用报销的占比是50%，如果是70岁以内的退休职工，1300元之上的花费能够费用报销，费用报销的占比是70%;如果是70岁之上的退休职工，1300元之上的花费能够费用报销费用报销的占比是80%，而不管哪一类人，医院门诊超大金额医疗费用付款的花费的最低额度是2万元。
灵活就业和职工退休的医保报销比例都是享受同等待遇。因为无论是灵活就业还是职工办理的医保，都是缴费相同，享受待遇也是一样的，大约是70%左右的报销比例。如果是重症就享受85%比例报销。
个人灵活就业社保医疗报销区别？
灵活就业人员的医保和职工医保报销比例及起付线没什么区别，唯一不同的是在职职工有医保个人账户，而灵活就业人员没有。
自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%;医疗报销若建立个人帐户，报销都一样。
到此，以上就是小编对于灵活就业和保险报销的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业和保险报销的4点解答对大家有用。