灵活就业保险太坑人了，灵活就业保险划不划算
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业保险太坑人了的问题，于是小编就整理了4个相关介绍灵活就业保险太坑人了的解答，让我们一起看看吧。
灵活就业社保自动扣款怎么关闭？
回答，灵活就业社保自动扣款怎么关闭，按劳动法规定没有单位交社保五险，就可以自己在社保机构办理灵活就业保险自己交。如果要关闭自动扣款可以到银行取消签订的协议，还可以不往银行卡里存钱就可以了。
灵活就业社保断交一年有什么影响？
灵活就业社保断交一年，只是少一年累积，不影响社保继续缴费。灵活就业人员，养老保险和医疗保险需要满期，养老保险至少15年，医疗保险至少30年或25年，终身保障。灵活就业社保中间可以断交，年期是累积计算，年期尽可能多，养老金保障水平越高。
没有影响。灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男65周岁、女55周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员，包括：自雇型就业，有个体经营和合伙经营两种类型；自主就业，如自由职业者，律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等；临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。
灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是：基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数；基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数。
灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后，每季度末（25日前）持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证，残疾人员还需持《残疾人证》，到所在社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月数和补贴月数。
灵活人员的职工医保缴费为何这么贵？大家觉得贵吗？
从退休开始，你住院一次没有1-2万出的来吗？住院医保报销80%左右，慢性病报销70%左右的药费，每年返1000多的买药钱。大病还有两次报销。自己看合适不合适。有钱就买上吧减少家人负担，本来陪床照顾病人，吃饭这些都是自付的？
灵活人员缴费应该是国家该考虑的事，这部分人基本都是下岗失业阶层，年龄大，技能低，读书赶上文革，上班赶上下岗，为了确实保护这部分人员的基本生活，适当降低缴费比例很有必要。
是因为灵活就业人员与企业单位人员的身份有所不同。因此医保缴费也会不同！因为医保缴费有分单位和个人缴费。有企业单位人员只需缴纳个人缴费部分。其单位应缴纳的由企业去缴。而灵活就业人员不属企业单位人员。其医保缴费也就得全额自行负担。当然也就贵了！
灵活就业缴费基数40%划算吗？会比60%基数缴费养老金低多少？
这个具体要看当地的平均工资水平，每个地方的水平是不一样的，像一线城市都是上万，三四线城市都是几千块，所以养老金差多少和当地工资水平相关，养老金的计算方式都是一样的。
现在已经不允许按照40%的缴费了，最低缴费基数是60%。
大家好，我是社保专家思之想之，灵活就业缴费基数40%划算吗？会比60%的基数缴费，养老金低多少呢？
之前，少数地方，允许社保最低缴费基数是当地平均工资的40%，比如北京和四川，其他多数地区最低缴费是60%。
从2019年开始，国家进行了规范，在降低社保费率的同时，规定了参加社保的缴费区间是60%到300%，缴费基数低于60%的需要逐步过渡到60%。
所以现在已经不允许按照40%的基数来缴费了，以北京为例，出台了逐步过渡到60%的办法，北京2019年将最低缴费基数上调至46%，2020年7月上调至52%，2021年7月上调至60%。
按照40%来缴费，养老金肯定是要比60%要低，具体能低多少钱，就要看当地平均工资以及缴费年限等条件的高低。
举个例子，同样是缴费15年，退休是当地上年度平均工资为5000。
按照40%缴费，基础养老金=（5000+5000×40%）÷2×15×1%=525
个人账户养老金=5000×40%×20%×40%×12×15÷139=207。
养老金一共732元。
到此，以上就是小编对于灵活就业保险太坑人了的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业保险太坑人了的4点解答对大家有用。