灵活就业为什么失业保险,灵活就业为什么失业保险交不了
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为什么买了社保还有失业保险?
如果是职工社保,那么就包含五险,养老保险和医疗保险,工伤保险,生育保险自己失业保险,只要是职工社保,必须是五险一块缴纳,失业险和工伤保险是公司单独缴纳的,参保者可以不交这个费用,有公司独立缴纳,所以社保里面是有失业保险的。
公民个人缴纳的社保中是不含有失业保险的。一般情况下个人购买社保属于灵活就业社保,包含基本的养老和医疗保险,个人并不能购买失业保险。
一、根据现行法律法规,职工与用人单位签订劳动合同后,用人单位即要为职工购买五险,其中就包括失业保险。保险费用由职工和用人单位共同承担,并且用人单位需承担需缴纳费用的大头。
二、灵活就业人员可以根据自身需求购买灵活就业保险,但灵活就业保险只包含医疗保险和养老保险,不含失业保险。
三、在职员工不能自己缴纳社保,根据相关法律规定,社保是企业必须为职工承担的,是企业的法定义务
因为社保的五险里面就包含失业保险。
社保通常指的是五险一金,分别指养老保险、生育险、工伤保险、失业险、医疗保险以及公积金。其中五险是法律强制缴纳的。
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
组合险种的社保包括失业保险。社保缴纳是按社保规定的险种统一扣缴的,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和计划生育保险五险。
正因为工作时缴纳了失业保险,才能确保当事人因故失业时的紧急救助,五险的投保就是在出险时有相应的保障,所以当事人缴纳在职人员社保时必须包括失业保险之类的险种。
灵活就业社保不划算为什么还买?
灵活就业社保在某些情况下可能看起来不太划算,但仍然有很多原因使得购买它是值得的。以下是一些可能的原因:
保障基本生活:社保包括养老保险、医疗保险、失业保险等,这些保险可以在你遇到困难时提供一定的经济支持。例如,养老保险可以在你退休后提供稳定的养老金,医疗保险可以在你生病时减轻经济负担。这些保障可以帮助你维持基本的生活水平。
强制储蓄:社保也可以被视为一种强制储蓄。虽然你可能觉得每月缴纳社保的费用是一笔额外的支出,但这些费用实际上是在为你未来的生活做准备。通过长期积累,这些费用可以为你提供一笔可观的资金,用于应对退休、疾病等不可预见的情况。
社会福利:除了基本保障外,社保还可以提供一些社会福利,如生育津贴、工伤补偿等。这些福利可以帮助你在特定情况下获得额外的支持。
税收优惠:在一些国家和地区,缴纳社保还可以享受税收优惠。这意味着你实际上可以通过缴纳社保来减少你的税负。
社会认可:购买社保也是一种社会责任和公民义务的表现。通过参与社保制度,你为社会做出了贡献,并获得了社会的认可。
综上所述,虽然灵活就业社保在某些情况下可能看起来不太划算,但它仍然具有很多优点和价值。购买社保可以为你提供基本的生活保障、强制储蓄、社会福利、税收优惠和社会认可等多种好处。因此,对于灵活就业者来说,购买社保仍然是一个明智的选择。
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