当前位置:首页> 生育保险 >


生育保险福利都有哪些补贴,生育保险福利都有哪些补贴项目

发布时间:2024-09-11 08:28:34

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于生育保险福利都有哪些补贴的问题,于是小编就整理了4个相关介绍生育保险福利都有哪些补贴的解答,让我们一起看看吧。

什么是计生补贴?

计生补贴就是计划生育补贴

生育保险福利都有哪些补贴,生育保险福利都有哪些补贴项目

其实,生育津贴另一个名称名称应该叫生育保险,生育保险属于社会保险的一种,也是我们常说的“五险一金”中五险的一种,五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,生育保险个人无需缴费,由企业单独承担,缴费比例各地有所不同,一般是0.5%-0.8%,缴费基数一般按照职工上一年平均工资。

生育保险主要用于报销孕产期间的检查、接生和治疗的费用,在缴费时叫生育保险,领取时一般就叫生育津贴,就好像退休前缴纳的叫养老保险,退休后领取的叫退休金一样。

生育津贴指的是什么

生育津贴是指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,是对女职工收入损失的现金补偿,目的在于保障女职工产假期限的基本生活需要。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月均工资计发。

这就是国家发的计生补贴

生育津贴2022年新标准?

一、生育津贴计算

  女职工产假期间享受生育津贴。生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数,按规定的产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的,由用人单位补足。

  生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数

  二、产假假期天数:

  1、正常产假90天(包括产前检查15天);

生育保险待遇包括哪些?

生育保险待遇包括哪些?

视频加载中...

咱们缴纳的生育险包括两部分,除了生育医疗保险,还有生育津贴。

妈妈们在生娃宝宝后,需要休产假,休产假期间将享受生育津贴,

具体的计算方式是:

所在用人单位上年度职工月平均工资/30天 X假期天数

举个例子来看下吧:

去年你的平均工资为4000元,生娃宝宝后,如果你的产假有128天,那么你可以领到17066左右的补贴。

既然产假只有妈妈们有,那爸爸们怎么领取这个津贴呢?

原来老婆生完孩子,爸爸们一般也有15天的陪产假,这个假也是可以领津贴的,其实这个津贴就是照常给你发工资,怎么样,还不错吧!

作为一个刚生了二胎的父亲,作为一个刚跑遍了整个社保部门的劳工,我把我的经验给大家分享一下。

生意保险的基本待遇主要有这么几项。

第一,就是孕前期检查费和孕后期检查费。各地的标准不一样,大家参考一下青岛的。孕前期检查费200元,后期500元。都是打印出检查发票,在医院或者检查部门的医保办报销。一般没有有效期,生完孩子再弄也可以。

不过我发现生完孩子之后事更多,还是提前报了算了。

另外就是检查的时间假。怀孕的职工,还可以享受产检假,孕前期一般每月可以享受一次产检假,中期每两周一次,后期每周一次。一般来说,正好跟医院要求的产检时间相对应。单位不应当克扣工资,应当正常发放。

第二,关于生产的医疗费。包括流产,难产住院。大家注意,这些医疗费,没有任何起付线。我们产前因为胎儿窘迫,住了三天院,花费660元,很幸运的报销完之后,个人只承担20元。不过我来回的交通费,饭费就超过了200元。我看到保险单上写的最高限额是2000元。

第三,就是胎儿分娩费用。包括手术费,产后的恢复费等等。我们的限额是5800元。全部花光,个人负担3000多元。主要是住的单间就花费1000元。

另外,婴儿出生后的一些材料费,治疗费,监护费,都是另外计算,我们花了700多,正好不够起付线800的。于是,我就没有去入城乡居民医保给孩子报销。

第四,就是生育津贴了。青岛如果想享受生育津贴待遇,产前12个月的社保缴费补交时间不能超过两个月。

生育津贴的标准,是用人单位的平均缴费基数。

生育保险待遇包括哪些?

视频加载中...

产检费用报销,此部分费用需要员工先行垫付,生产完后把单据交给单位,由单位给员工进行首保报销,产检费用每个地方上限不同,以北京为例最多可报销1400元。

生产手术费用报销,现在这部分费用直接可以由医保卡实时结算,无需单位手工报销。

生育津贴报销,生育津贴也是生产待遇得大头,这也是为什么一说生育报销就说生育津贴报销,这个还要从产假说起。

产假,顾名思义,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。

国家规定产产假:正常98天 难产增加15 多胞胎没增加一个婴儿加15天 剖腹产增加15天

生育保险待遇包括哪些?

主要的待遇分为三部分,包括三部分:产前检查费、生育医疗费和生育生活津贴。

产前检查费重庆地区进行限额支付,医院等级不同限额的标准就不同。

一级医院300元 二级医院400元 三级医院500元。

这个产前检查费是在生育完成之后到生育保险经办机构提交资料申领,需要支付的发票。建议各位妈妈们就不要用社保卡进行支付了。以免报销不了。

生育医疗费也是限额支付的,主要是看医院等级和生产方式。

顺产 一级医院1200元 二级医院1400 元 三级医院1500 元

剖宫产一级2500 元 二级医院3000 元 三级医院3100元 。

生育医疗费现在在重庆已经和医疗保险进行合并了,所以可以直接用重庆的社保卡直接结算,直接报销,非常方便。

大家好,我是社保达人liya,很高兴跟大家探讨这个问题,欢迎关注我!

生育报销待遇目前报销包括三个部分:一、产前检查费。产前检查费是根据医院等级来划分的,一级医院300元,二级医院400元,三级医院500元。

二、住院医疗费。顺产一级医院报销1200元,二级医院1400元,三级医院1500元;剖宫产一级医院报销2599元,二级医院报销3000元,三级医院报销3100元。

三、生育生活津贴。生育生活津贴=生育职工上年度平均工资÷30×产假天数。举例您去年平均工资是5000,您应该享受的产假天数是128天鹅,那么您的生育津贴就等于5000÷30×128=21333。

什么是护理补贴和围产补贴?

护理补贴:用于因生活自理能力缺失而产生的长期照护补贴。

围保补贴:补偿给用人单位的生育津贴,由市社保中心在支付女职工生育营养补贴、围产保健补贴的次月,在用人单位《社会保险费结算表》中列支,并直接拨付至用人单位。

到此,以上就是小编对于生育保险福利都有哪些补贴的问题就介绍到这了,希望介绍关于生育保险福利都有哪些补贴的4点解答对大家有用。

上一篇: 山东泰安宁阳生育保险,山东泰安宁阳生育保险怎么报销

下一篇: 锦州景点推荐松山,锦州景点推荐松山湖景区

相关推荐

RECOM ARTICLE