生育保险所有人缴纳，生育保险所有人缴纳比例
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生育保险所有人缴纳的问题，于是小编就整理了5个相关介绍生育保险所有人缴纳的解答，让我们一起看看吧。
领了生育津贴后单位社保谁来交？
领了生育津贴后单位的社保单位部分仍然由单位承担个人部分还是个人承担。劳动者在生育期间领取生育补贴，这是因为你缴纳过生育保险，所以在你生育期间能够领取生育津贴，那么在领取生育津贴期间，你的养老保险还是由单位继续给你缴纳，因为你是单位的职工，你并没有离职，所以单位仍然应该为你缴纳，至于个人部分由你个人承担，和你领取生育津贴之前是一样的。
产假期间的社保由用人单位缴纳，其中个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。产假期间领取生育津贴的，单位无权克扣个人缴费部分，劳动者应将个人部分交给单位。
产假期间因女职工无法到岗，建议单位提前与其约定个人部分的费用扣缴方式。
五险一金中的生育险一直都有吗？
对的，生育险和医保是关联的，职工医保是上医保必须要上生育险，无论男职工还是女职工都上，女职工生育的时候生育险会给补贴，是对生育不能工作的补偿。生育险一直交到医保缴费期满。女职工交二十五年，男职工交三十年。
灵活就业人员只交医疗保险，不用交生育险
五险中含有五个险种，包含养老险，生育险，医疗险，失业险和工伤险。如果有企业购买五险，只要在公司工作，公司就应该给员工购买全五险，如果离职并且自己没有延续缴费的话，生育险就中断，必须在购买满12个月才可以在享受生育险。一金是指住到公积金和社保不一样。
为什么单位不给男职员交生育保险？
男职工不可以不缴纳生育保险,
一是因为生育保险是通过国家立法执行的,不分男女,只要是单位签订的职工都必须缴纳;
二是因为男职工缴纳生育保险也可以用来报销其老婆生娃时的一些费用。
三是男职工在进行计划生育手术时,可以享受生育保险待遇,还可以领取一次性生育津贴
按规定，男职工也要交生育保险的，个人是由单位缴纳个人不缴费的。根据《国务院办公厅关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》（国办发〔2019〕10号）有关规定，参加职工基本医疗保险的用人单位在职职工同步参加生育保险。男职工的技生手术费可报销，还能享受护理假津贴。
参加了医保生育保险是不是就自动参保？
生育险和医保是关联在一起的，职工上医保生育险附带，生育险职工个人不用承担，全部由单位承担，对于职工来说是好事，女职工生育时，生育险会发补贴给女职工，弥补女职工生育时因不能上班导致收入降低。
但是灵活就业人员上的医保不附带生育险，灵活就业人员生育时没有生育险报销
为什么男员工，跟五十岁以上的女员工，也必须交生育险？
买保险是收钱的一种方式。如果只买不赔，那就赚大了。男人只管种，何险之有，哪位出来讲讲男人在生孩子方面有什么危险？当然男人的生育能力有的可持续到九十岁，所以收到六十岁肯定不合适。女人到五十岁绝经，少数人到五十五岁。所以应该收到五十五岁。
到此，以上就是小编对于生育保险所有人缴纳的问题就介绍到这了，希望介绍关于生育保险所有人缴纳的5点解答对大家有用。