天津市生育保险，天津市生育保险条例
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于天津市生育保险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍天津市生育保险的解答，让我们一起看看吧。
天津生育津贴领取条件及流程？
条件:
1、女职工足额缴纳生育保险满一年以上；
2、男职工，在配偶生育前足额缴纳生育保险满一年以上，且配偶必须为农村户口或领取失业金人员。
备注：如配偶为非农业户口需缴纳社会保险方可享受生育保险报销。
报销流程:
1、申请单位将申报人生育津贴报销材料，按照要求整理，送至生育津贴管理中心医疗保险部；
2、医疗保险部做好申报登记，并由申报人确认签字，开具申报登记回执；
3、申报单位可依据申报登记回执，在医疗费用支付到帐后，可至医疗保险部领取相关明细及退票。
1.生育津贴申领条件：
从你交缴生育保险到你的孩子出生，一个是足额缴纳12个月，这样你就可以向国家申请产假中的生育津贴补助了。如果所在单位没的缴纳社保，这样是无法领取生育津贴的，但是你可以去申请这个费用由单位为你支付。
2.生育津贴发放标准：生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。也就是说，如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额发给个人。
3.夫妻双方生育保险：如果只有女方参加了生育保险，其生育医疗费用和生育津贴均可享受;如果只有男方参加了生育保险，女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇，但男方可享受15天的陪产假和计划生育手术医疗费用。
天津生育险必须连续一年才能用吗？
天津的生育险要求连续缴纳一年才能全部报销，连续缴纳生育保险满6个月，累计缴纳不满1年的，参保职工的生育津贴、生育医疗费、一次性营养补助费、产前检查医疗费和妊娠并发症、生育并发症相关费用按在职职工待遇的50%享受。
职工享受生育保险待遇，应当具备下列条件：
1、用人单位按照规定参加生育保险，并按月足额缴纳生育保险费； 2、生育或实施计划生育手术符合国家和本市计划生育规定。
天津2023生育津贴计算基数？
天津2023年生育津贴计算基数为：职工产假所在用人单位上年度职工月平均工资，即2022年度职工月平均工资。
职工产假所在单位上年度月平均工资高于天津市上年度职工月平均工资的，以上一年度职工月平均工资为计算基数；职工产假所在单位上年度月平均工资低于天津市上年度职工月平均工资的，以上一年度天津市职工月平均工资为计算基数。
天津生育险怎么激活？
生育保险的激活手续：
（1）女职工怀孕后，在流产或计划生育手术前，使用者或街道、镇劳动保障服务所的员工将申报资料带到区社会劳动保险所的生育保险窗口
（2）员工受理批准后，发行医疗证
（3）生育女职工的产假在30天以内，使用者或街道、镇劳动保障服务所的员工将申报资料带到区社会劳动保险所的生育保险窗口进行待遇结算
（4）员工受理批准后，支付生育医疗费和生育补贴。
到此，以上就是小编对于天津市生育保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于天津市生育保险的4点解答对大家有用。