生育保险医疗费谁得，生育保险医疗费谁得到报销
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生育保险医疗费谁得的问题，于是小编就整理了2个相关介绍生育保险医疗费谁得的解答，让我们一起看看吧。
生育险是单位报销还是自己去报销？
看你们公司的规定，一般情况下都是由单位社保经办人统一收起来以后一起送到生育保险处去申请办理报销的，因为生育险报销的人太多了，经办人不会一个一个的接收，都是一个单位统一一个人去办理，如果有的单位经办人不负责任的就会让自己去申报。
生育险一般都是个人去办理，个人携带准生证，新生儿出生证明或者户口本，出生时的一套医院的病历，本人身份证（如果别人代办的提供代办人本人身份证原件复印件）。
如果是在异地刨腹产必须提供医院的病历，费用凭证等到当地的医保经办机构进行办理！
是归个人的。生育保险的报销其实分成两部分：1、生育医疗费：女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。
女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。2、生育津贴：女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。
法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
生育险是社保局报销的。生育保险是国家通过立法，给怀孕女职工的福利，分为生育医疗费用和生育津贴两部分。产前检查的费用，一般是需要到当地医院建档后，直接通过生育保险进行报销，不同城市的报销水平不同。分娩的费用，可以一次性报销一定的金额，每个城市的标准也不相同。
另外，还有些省市会提供营养补助，职工生育或者妊娠满7个月胎儿小产的情况下发放的，标准为当地上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%。
生育保险由谁缴纳？
小李最近应聘到一家外企工作，公司说要给她办理企业职工生育保险，但是保险费除公司负担一部分外，小李自己也要负担一部分，比例为每个职工月工资的0.5％。小李很不解，她听说国家法律规定职工个人不缴纳生育保险费用，因此她向公司提出了质疑。生育保险费用到底由谁来缴纳？生育保险费用应该由企业来缴纳，职工个人不用缴纳。根据劳动部颁布的《企业职工生育保险试行办法》第四条：“生育保险根据‘以支定收，收支基本平衡’的原则筹集资金，由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费，建立生育保险基金。生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育津贴、生育医疗费等项费用确定，并根据费用支出情况适时调整，但最高不得超过工资总额的百分之一。企业缴纳的生育保险费作为期间费用处理，列入企业管理费用。职工个人不缴纳生育保险费。”同时，《中华人民共和国社会保险法》也有相似的规定。所以小李公司的做法是错误的，应该由企业承担职工的生育保险费。《企业职工生育保险试行办法》第四条 生育保险根据“以支定收，收支基本平衡”的原则筹集资金，由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费，建立生育保险基金。生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育津贴、生育医疗费等项费用确定，并可根据费用支出情况适时调整，但最高不得超过工资总额的百分之一。企业缴纳的生育保险费作为期间费用处理，列入企业管理费用。职工个人不缴纳生育保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国法律规定由用人单位负担生育保险费用。
到此，以上就是小编对于生育保险医疗费谁得的问题就介绍到这了，希望介绍关于生育保险医疗费谁得的2点解答对大家有用。