生育保险公司缴纳后去哪里，生育保险公司缴纳后去哪里查询
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生育保险公司缴纳后去哪里的问题，于是小编就整理了4个相关介绍生育保险公司缴纳后去哪里的解答，让我们一起看看吧。
领了生育津贴后单位社保谁来交？
产假期间的社保由用人单位缴纳，其中个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。产假期间领取生育津贴的，单位无权克扣个人缴费部分，劳动者应将个人部分交给单位。
产假期间因女职工无法到岗，建议单位提前与其约定个人部分的费用扣缴方式。
领了生育津贴后单位的社保单位部分仍然由单位承担个人部分还是个人承担。劳动者在生育期间领取生育补贴，这是因为你缴纳过生育保险，所以在你生育期间能够领取生育津贴，那么在领取生育津贴期间，你的养老保险还是由单位继续给你缴纳，因为你是单位的职工，你并没有离职，所以单位仍然应该为你缴纳，至于个人部分由你个人承担，和你领取生育津贴之前是一样的。
员工生育补贴什么时候打给公司？
员工生育补贴你说的是公司给你发的还是社保上给你发的，如果是公司给你的你直接问公司，如果你说的是生育保险那边给的生育津贴的话，不需要打给公司，社保那边会直接打到你的社保卡金融账户上，只要公司给你申请办理了，很快到账。我去年领取的生育津贴就是这样的，。
员工的生育津贴是由单位为员工向社保局申请，社保局申请通过后，会在一个月之内将钱打进公司的账户，由工作单位再发给员工，生育津贴本来就是员工个人的钱，社会保险法规定，职工缴纳生育保险在生产时依法享有生育津贴补助，在实行生育保险社会统筹的地区支付标准，按本企业上年度职工月平均工资的标准，支付期限不少于98天，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，补贴期限一般为98天
生育津贴是在参保地还是户籍地？
生育津贴在一般要求在参保所在地的社保部门进行申请。
生育保险包含两部分：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。
●生育津贴：按本企业上年度职工月平均工资计发
在异地缴纳生育险之后去哪里拿生育津贴？
在异地缴纳生育险后，您需要在以下地点办理生育津贴领取手续：
1. 参保地的社保经办机构：首先，您需要前往参保地的社保经办机构，提交相关材料并申请生育津贴。社保经办机构将审核您的申请，如果符合条件，将为您发放生育津贴。
2. 异地就医的定点医疗机构：如果您在异地就医，需要选择与您参保地医保有直接结算协议的定点医疗机构。在办理出院手续时，向医院提供生育津贴相关材料，医院将协助您办理生育津贴的结算。
在申请生育津贴时，您需要提供以下材料：
1. 身份证原件及复印件；
2. 生育保险参保凭证；
有些怀孕的妈妈们因为某种原因去了其他城市，都说生育保险需要产前连续交够9个月才能领取生育津贴，生育保险断了就不能报销了，那这种情况该如何处理呢？ 这种情况其实可以报销，在生宝宝之前，需要先去当地的生育保险经办机构当地社保局，办理异地就医生育登记备案手续，生宝宝之后呢，两个月内将社保卡、结婚证、孩子的出生证明、门诊病历、医药费用明细清单、住院票据原件等材料交给单位的经办人员申领生育津贴，然后拿着本人生育费用的情况说明找就诊医院出具一个加盖公章的资质说明，以及医院的诊断证明等材料，到参保地的生育保险经办机构办理报销手续即可。 另外，不管事在不同省份工作还是在同一个省的不同城市工作，处理多城市缴纳社保最好的方法就是做社保转移，只有这样，你的社保账户才是合并打通的。一定要注意的是，在社保转移合并后，即使中间有过社保断缴的情况，缴费年限同样可以累计。 如果在某个城市停止缴纳社保，那么这部分社保会封存起来，等到转移的时候会自动合并到你的账户里，不论从事哪一种工作哦，只要满足社保累计缴纳15年，并且达到法定退休年龄，一般情况下都是可以领取养老金的。另外，社保的五险可以转移的只有养老和医疗保险的个人账户金额以及缴纳年限，其余的都不能转移。
到此，以上就是小编对于生育保险公司缴纳后去哪里的问题就介绍到这了，希望介绍关于生育保险公司缴纳后去哪里的4点解答对大家有用。