住房公积金上交比例，公积金交金比例

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金上交比例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍住房公积金上交比例的解答，让我们一起看看吧。

公积金按5%怎么计算？

住房公积金5%，8%,12%是按照 5%，8%,12%的比例来交公积金的 工资越高就交的越多

3500以下都是5%来交的 3500-2万是8%来的 2万以上的是12%来交 工资的基数*比例就是每个月要交的钱。

单位及个人的住房公积金缴存比例各为5--12，由单位和个人根据实际情况自行选择确定；每个单位只能选择一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例，缴存比例取1的整数倍。个人比例在上述原则下，允许您进行自主选择。单位和个人的缴存基数是一致的，个人缴存比例可等于或高于单位缴存比例。谢谢您的咨询。

公积金按5%缴纳也就是说如果你的收入1000元，那么住房公积金个人需要缴纳50元，单位补贴到你个人住房公积金账户50元。五险其中的养老保险，规定个人是按照8%缴纳，也就是个人需要缴纳80元，医疗保险个人按照2%缴纳，个人需要缴纳20元，失业保险个人需要缴纳4元！

公积金按5%算，也就是按工资基数的5%缴纳公积金！并且是单位与职工个人都是按工资基数5%的金额缴纳公积金，也就是你每月有工资基数10%的公积金累积余额，公司按工资基数5%交纳公积金，达到了缴纳公积金比例下忍！因为有关部门决定单位缴纳公积金比例是工资基数缴纳比例的5至12%之间必，单位按5%交。达到了缴纳公积金下限定

您好，针对您的住房公积金按5%交是什么概念问题解答如下, 《住房公积金管理条例》第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十八条　职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

住房公积金比例都是固定的12%吗？

住房公积金缴纳的比例并不是固定不变的，是根据员工的工资按照一定比例缴纳的，而这个比例存在一个最低比例为5%，实际缴纳比例是由公司定的。

一个公司可以分几个阶梯缴纳公积金么？

住房公积金并没有档次之分，只有缴存基数与缴费比例的区别：

　　①缴费基数是每年住房公积金根据当地的社平工资发布的额度；

　　②缴存比例为5%-12%，单位及个人自行选择的比例上缴的。

　　每月住房公积金缴纳金额＝基数*比例

　　公积金调整缴存基数、比例的材料

公积金交多少贷房比较合理？

深圳市住房公积金贷款额度，受公积金账户余额影响,计算公式为：

　　贷款额度=公积金账户余额X14倍

　　北京地区贷款额度取决于房屋评估价值、月缴存额、申请借款年限、首付款、建筑面积等。

　　不难看出，在其他条件符合要求的前提下，这两个地方公积金交的多，能申请到的贷款额度也会高一些。同时，公积金还可以用于租房等用途的提取，交的多可用余额就多。当然，缴存额度也要根据各地的缴存比例和缴存基数确定。

到此，以上就是小编对于住房公积金上交比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金上交比例的4点解答对大家有用。

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