公积金跟住房公积金，公积金跟住房公积金有什么区别
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公积金跟住房公积金的问题，于是小编就整理了5个相关介绍公积金跟住房公积金的解答，让我们一起看看吧。
公积金怎么计算？
公积金有好几种，分别是住房公积金 、公司公积金和廉政公积金等。下面我就普通民众关注的“住房公积金”做个解答，目的是增加民众的住房公积金知识。
一 住房公积金缴存主体是什么？
《住房公积金管理条例》规定，住房公积金缴存主体是国家机关、国有企业、城镇集体企业 和城镇私营企业及其他城镇企业、外商投资企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工。
二 住房公积金的资金来源有哪些？
住房公积金的资金来源有两个方面：一部分是单位按照职工的工资水平和单位缴存比例缴纳得住房公积金。另一部分是职工本人根据本人工资水平和个人缴存比例缴纳的住房公积金。
三 住房公积金归谁所有？能随意支取吗？
住房公积金归职工个人所有。不能随意支取，只有在特定条件和符合特定用途的情况下才能使用和支取。
四 住房公积金计算公式
每月缴存额=单位缴存额+职工缴存额
单位缴存额=缴存基数*单位缴存比例
基数也是一个关键因素。比如：东莞。
东莞住房公积金管理中心去年发布了《关于住房公积金缴存基数上下限调整的温馨提示》，提醒相关缴存单位进行每年一次的缴存职工住房公积金缴存基数调整，2017年度缴存基数上限为22995元，下限为1510元。
东莞住房公积金管理中心提醒，根据《东莞市住房公积金缴存管理办法》（东府〔2013〕103号）第十二条“职工住房公积金缴存基数上限和下限由公积金中心适时调整并公布”、第十三条“住房公积金缴存基数每年只能调整一次”的规定，以及统计部门通常每年年中公布上一年度职工月平均工资的工作实际，为适应单位需要并规范缴存管理，避免出现单位年度内两次调整基数的情况，在东莞市年度缴存基数上下限执行期间（每年1月1日至12月31日），单位可根据自身需要灵活选择时间调整基数。
记者了解到，随着年中公布上一年度职工月平均工资，多数缴存单位选择在年中调整职工的住房公积金缴存基数。
住房公积金是单位为在职职工缴存的住房储金的一种住房保障制度，是职工和单位各按一定比例（通常为5%-12%）缴存的住房储金，缴存基数是职工每月的工资。
通常，各城市住房公积金管理中心会根据当地上一年度职工月平均工资来规定住房公积金的最低缴存基数，住房公积金的缴存基数每年核定一次。
公积金这么计算：
举个例子，若你工资是每月10000元，假设单位缴纳比例为12%、个人缴纳比例为10%.即：单位给你缴纳10000*12%=1200，你自己缴纳10000*10%=1000，那么，你的公积金账户每月有2200元，那。
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按底薪基数交的，例如北京基数是12% 如果你的底薪是10000 那么个人扣出部分是10000*0.12 就是你个人扣出1200让后公司再出1200，你每个月上缴的公积金总额度是2400，其他地方基数不一样，一般是按照6%买，你根据你每月所得可以反推出你公司给你按多少基数买的，希望能够帮到你，如果你是在不会算，百度个人工资计算器，输入你工资，就出来。
公积金计算方式很简单，首先要知道的是缴存比例
缴存比例
单位可在5%至12%的区间内自主确定缴存比例。在同一单位中，单位缴存比例和职工缴存比例应保持一致。同一单位只能有一个缴存比例。
举个例子
小明月工资5000元，单位公积金缴存比例12%，那小明一个月有多少公积金？
个人支出部分：5000（工资）×12%=600
单位支出部分：自己出多少，单位也得出多少，也就是600元。
所以每个月你支出的公积金乘以2，就是一共到你公积金账户上的钱。
成都市公积金和四川省公积金有什么区别？
四川省省级住房公积金和成都市住房公积金的区别是：
一、区别在于贷款或者租房，省公积金在全省办理住房贷款或者租房都可以的，而成都市的只能在成都有效，出了成都公积金就不行了。
二、缴纳比例和范围不同，省级住房公积金比成都市住房公积金的缴纳比例高，范围也相对广一些。
公积金归属地是什么意思？
公积金归属地就是指你在哪里开户缴纳公积金的 。
住房公积金缴存实行属地管理，凡在本市设立的单位，不论隶属关系，均在本市办理开户缴存手续。
有的单位可能是一个办事处 ，人在A地 上班， 公积金却在B地本部缴纳。
具体可以通过以下途径查询：
1、当地住房公积金官方网站。
2、住房公积金管理中心柜台。
3、公积金客户端APP。
4、12329公积金服务热线查询.
已有房子，还有没有必要买住房公积金？
即使有了房子，缴纳住房公积金也不是没这个必要啊。以后条件允许，改善居住环境，换房子也能用上。即使不再买房，也可以当做一笔存款，因为住房公积金不止是自己在缴纳，你所在单位也在按比例给你缴纳一部分，等以后可一次性取出，也是一笔不少数目的存款。能缴纳住房公积金就缴纳吧，只有好处没有坏处的。
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根据题意，题主是想问：已经有了房子，还需不需要缴存住房公积金？
针对这个问题，我的建议是“还有必要缴存住房公积金”。理由如下：
一是以备今后之需
现在有了房子，不等于说今后就不需要购买房子了。例如，今后购买改善性住房、拆迁后购房等等。购买住房，使用住房公积金贷款最为划算。
在目前所有类别的贷款中，住房公积金贷款的利率是最低的，目前的年利率仅3.25%（银行五年期贷款的基准利率都达4.9%），划算程度不能忽视。
对于贷款期限很长的住房贷款，是否使用公积金贷款，其支付的利息总额差别很大。当贷款金额较多时，利息总额会相差大几十万元。因此，缴存住房公积金并使用住房公积金贷款很划算。
二是增加收入的需要
目前，国家要求用人单位给员工缴纳五险一金，这其中的“一金”指的是住房公积金。每月缴存住房公积金总额由个人从工资中扣存一半，用人单位替员工缴存一半。
例如，员工个人缴存450元，用人单位也得缴存450元，合计月缴存900元。因此，在其他条件赞同的情况下，缴存住房公积金能提高员工的实际收入。
公积金是交给了国家吗？
不是。
公积金账户的钱是由公司和个人分别按照一定比例存入的。这个账户里面的钱是属于个人的。但要提取需要一定的条件，不是说辞职了就可以销户的。离职提取也需要半年以上可以进行一次性提取。离职半年内重新入职的要进行账户合并。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。并不属于国家性津贴。
住房公积金的定义包含以下五个方面的涵义：
（1）住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。
（2）只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。
（3）住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
（4）住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
（5）住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征：积累性和专用性。
到此，以上就是小编对于公积金跟住房公积金的问题就介绍到这了，希望介绍关于公积金跟住房公积金的5点解答对大家有用。