住房公积金法定吗，住房公积金法定吗能取吗
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金法定吗的问题，于是小编就整理了6个相关介绍住房公积金法定吗的解答，让我们一起看看吧。
公积金管理中心有行政执法权吗？
有
住房公积金管理中心也是我们国家的权利部门，他们也是具有行政执法权的，有的企业出现了违法违规情况就可以使用执法权进行执法。
一、住房公积金行政执法具体流程:
(一)登记立案;
(二)调查取证;
(三)处理;
(四)制作处理决定书;
(五)送达。
二、住房公积金行政执法条件
(一)依法享有行政执法权的行政执法机关或组织中的正式在编人员，并具有对相对人直接行使行政执法权的职责;
企业女职工公积金缴纳限制年龄吗？
有年龄限制，必须年满 18 周岁且不得超过法定退休年龄，即女性 不超60 周岁的，企业都会给缴纳公积金。
因为住房公积金个人不能交，必须是国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体等这些单位给职工办理的。这就决定了你的年龄不能超过退休年龄。
企业的公积金就是盈余公积？
不是
盈余公积金是指公司盈余中提取的公积金。盈余公积金又可分为法定盈余公积金和任意盈余公积金两种。
公积金不是指会计中的一般盈余公积，而是住房公积金。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金
企业公积金上限和事业单位一样么？
企业公积金上限和事业单位是一样的！公积金上限标准是适合所有行业、所有缴纳公积金人员的基数上下限都有同样的标准、并且缴纳比例适用所有企事业单位！当然事业单位缴纳公积金会选择法定比例上限缴纳。企业单位缴纳公积金的比例有选高比例、也有选较低比例缴纳。
企业公积金上限和事业单位的公积金上限是一样的，因为这个标准并不是由企业或事业单位自己规定的，它是由国家统计局根据上一年工资收入的测算，测算出社会平均工资，以社平工资为标准，制定出公积金以及社会保险的缴纳上限与下限。
公积金个人账户设立什么意思？
个人住房公积金账户是中国专门为个人住房公积金储蓄而设立的账户。该账户是一种专用账户，只能用于个人住房公积金的存款，专户储存、统一管理、专项使用。
该账户的基金来源是职工个人交纳的住房公积金由职工所在单位发工资时代扣部分与单位为职工交纳的部分之和。该账户的存款按法定半年期定期存款利率计息。住房公积金存款于每年6月30日按上年7月1日银行挂牌利率结息，并自结息日起自动转存。该账户本息收入免征个人所得税。
自2017年7月1日起，住房公积金异地转移接续业务已全部可以通过“全国住房公积金异地转移接续平台，”办理。逐步实现“账随人走、钱随账走”。同时，大力推进异地贷款服务，满足缴存职工跨地区购买住房的资金使用需求。
买的社保里包括住房公积金吗？
社会保险就是俗称的五险一金。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是五险是法定的，而一金不是法定的。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好社保，实际上它是不包括住房公积金的，如果说你所在的单位只给你购买了五险并没有一金，那么很明显就是没有住房公积金的待遇了！但是你所在的工作单位给你购买的是五险一金的待遇，那么你就会拥有住房公积金的待遇。
所以说买的社保其实它是不包括住房公积金的。但是对于有五险一金的单位来说，才会拥有住房公积金的待遇。住房公积金本身，因为它不属于法定的义务。所以说，这种情况对于我们来讲，很明显有部分员工是不会拥有住房公积金的，如果说自己没有住房公积金，那么意味着自己将来不能够享受住房公积金的贷款利率优惠。
所以说自己有没有缴纳住房公积金，还是要取决于你所在的单位来决定，因为它毕竟不属于法定的义务，所以很多企业单位确实是没有给自己的员工交纳住房公积金，这也是符合劳动合同法规定的，因为劳动合同法中的规定主要是针对于五险的规定，对于住房公积金没有明确的规定，所以说不缴纳也是正常的行为。
感谢阅读，请加我的关注。
到此，以上就是小编对于住房公积金法定吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金法定吗的6点解答对大家有用。