住房公积金补偿，住房公积金补偿怎么算
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金补偿的问题，于是小编就整理了4个相关介绍住房公积金补偿的解答，让我们一起看看吧。
公积金退休后双倍返还是真的吗？
答：公积金退休后双倍返还的说法不准确，其原因是按照国家规定，职工要按规定交纳保险和积金，其中就有住房公积金，政府会把个人按规定交纳的公积金存入职工个人帐户，同时财政也会按国家规定把政府该负担的同等数额公积金存入职工个人帐户，以备职工买方使用，若不买房，就要在退休时连本带利全部返给职工。体现了政府对职工的关心和关怀，
公积金退休后双倍返还不是真的，因为公积金是为了让职工买房设立的一项福利性待遇，是国家补偿，个人缴纳，购房贷款用的方式，公积金是专款专用的，不是以盈利为目的的，公积金一般是收支平衡，没有多余资金，退休时销户，原额退回个人公积金余额。
公积金少缴投诉被辞退怎么赔？
公积金少缴纳一般有以下请款和处理方法：
一、未按员工实际服务时间缴纳的，如果服务了2年，实际只缴纳了一年，那么可以要求公司补缴，或者协商，公司适当给予合理补偿。
二是未按工资收入实际情况缴纳，可以主张公司补缴差额，但需要举证。建议协商解决，大差不差的，就好聚好散
三、以上两种情况的混合型，建议协商解决，按规定投诉再补缴，时间成本太大
希望对您有帮助！
公司在员工不知情的情况下，断交公积金，可以补偿吗？
可以补缴。公积金补缴：
1、单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》。
2、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴清册》一式两份，加盖单位印章，一份单位留存，一份报管理部。
3、补缴原因需另附说明的，报补缴说明一份，加盖单位公章。公积金补缴流程如下：
第一，可以由银行网点直接办理的补缴业务;第二，须经住房公积金管理机构核准的补缴业务;第三，核准程序，属银行网点直接办理补缴业务的，经办人员应严格按照业务操作流程办理。属住房公积金管理机构核准的，由管理机构职能科室负责受理。
核准程序为：科室经办人初审，科室负责人复核，报分管主任批准后方可办理。
单位为全部职工补缴公积金分为首次汇缴前的补缴和正常汇缴后的补缴，以上补缴业务由银行网点受理后按“单位补缴”业务处理，并在电脑系统备注栏中注明补缴月份。
单位为个别职工补缴可分为漏缴的补缴和少缴的补缴两种情况，其中对于少缴的补缴，对应月份已汇缴过住房公积金的职工，原则上不予办理个人补缴。
因计算错误等原因确需补缴的，应提供职工工资清单及单位补缴说明。
公务员辞职后，有什么补偿吗？之前的公积金和养老保险怎么处理？
根据国务院办公厅引发的《机关事业单位职业年金办法》，职业年金只针对机关事业单位在职的工作人员，也就是我们通常所说的“在编”人员，这些人参加的是新建的机关事业单位基本养老保险，并在此基础上参加职业年金作为补充养老保险。机关事业单位中的非在编人员，或者说聘用制工作人员参加的是企业职工养老保险，这些人都不参加职业年金。公务员一旦辞职，也就不符合该《办法》规定的参加人群范围。所以公务员辞职后原来的职业年金肯定不能再续交。 公务员辞职后的年金如何处理，在该《办法》的第八条有规定。公务员辞职且新的单位建立了企业年金制度，那么原有职业年金的个人账户部分可以跟随个人转移到新单位；新就业单位没有实行职业年金或企业年金制度的，其职业年金个人账户由原管理机构继续管理运营。也就是说如果你新的工作单位有企业年金，那么可以把你原来职业年金的个人缴费部分（也就是个人账户余额）一起带走参加新单位的企业年金，原来单位缴费部分不能带走；如果新单位没有企业年金，那么原来的个人缴费部分可以由原单位继续运营来实现保值增值，但也仅限个人缴费部分，这部分仍然归个人所有，而单位缴费部分不归个人所有。
到此，以上就是小编对于住房公积金补偿的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金补偿的4点解答对大家有用。