住房公积金怎样来，住房公积金怎样来的
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金怎样来的问题，于是小编就整理了4个相关介绍住房公积金怎样来的解答，让我们一起看看吧。
公积金怎么生成？
公积金一般单位在住房公积金汇缴后即可生效。不过，根据各地政策问题，一般在使用提取公积金时都会有相关的相应政策，公积金一般会用于偿还购房住款翻新，大修住房丧失劳动能力提取等几个方面。
一般离职提取都需要在员工离职账户封存后一年及以后才可提取使用。
公积金，说的就是住房公积金，就是常说的“五险一金”中的那个“金”，是国家要求用人单位和职工，按照同比例交的一种长久住房储蓄金，公积金就是这么来的。用于本人缴纳住房费用，比喻说贷款买房、交房租、房屋装修等。
公积金就好像是大的存钱罐，企业和个人每个月都存进一部分钱，等要买房，符合条件的就可以用较低的利率从这个存钱罐中贷款买房。
教师公积金的来源？
教师的住房公积金由教师按本人工资额的5%向住房公积金经办中心缴纳，学校不用为教师缴费。由住房公积金经办中心向教师的住房公积金专户补贴10%，存入个人专户。
教师可以用缴费积累资金在购房或装修时抵押贷款，也可以分批提取。到为理退休手续后，一次性提职账户余额并清理账户。
公积金是按照个人总收入算的吗？
住房公积金缴费是按照员工上年度平均工资的百分比进行计算的。
一般地区是按照当地职工平均工资进行计算。依据《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
根据国务院公积金条例，是按工资总额缴纳的。但实际操作上，很多机关事业单位是按照基本工资几个项目缴纳，主要是财政负担的问题，其实是不合法的。住房公积金占工资比例计算：每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成，其计算方法是以"本人上一年度月平均工资"为基数和政策规定的缴存比例得出。
公积金中心收的钱去哪了？
公积金管理中心在本地银行开立一个账户，这个账户是整个市共同使用的。每个缴纳公积金的人都有一个以身份证号建立的账户，但是这个账户都在公积金管理中心管理下，各个单位缴纳的公积金的钱全部存入公积金在银行开立的这个大账户里。
有人买房贷款，钱从这里出，有人提取公积金到个人可支配账户上，钱也从这里出。
到此，以上就是小编对于住房公积金怎样来的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金怎样来的4点解答对大家有用。