住房公积金百分之12，公积金交12%的单位好吗
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金百分之12的问题，于是小编就整理了3个相关介绍住房公积金百分之12的解答，让我们一起看看吧。
公积金缴存比例12%是什么意思？
公积金缴存比例12%表示用户个人需要缴纳的公积金系数。即在用户的公积金基础上缴纳12%的资金作为公积金缴纳资金。
若是用户的月平工资为5000元，公积金的系数就是12%，每月需要缴纳的公积金金额为600元。
公积金贷款十二万,十年期月供多少,总本息多少？
公积金贷款12万。10年还清，按照2015-09公积金贷款利率五年以上为3.25%计算，等额本息总利息为20715.40元。等额本金总支出利率为19662.2元，详细贷款情况如下
等额本息：
贷款总额 120000.00 元
还款月数 120 月
每月还款 1172.63 元
总支付利息 20715.40 元
本息合计 140715.40 元
等额本金：
贷款总额 120000.00 元
还款月数 120 月
公积金一般有多少？
坐标山东济南，工作单位是一家软件私企。工资到手7000多。
公积金缴纳基数采用济南最低标准1910，
缴纳比例 8%
所以算下来一个月公司和自己合交305，真是少的可怜。
看别人公积金一个月一两千的，第抵扣个房贷什么的，给自己或者家庭减轻了很大压力。
我们这一个月两三百的，公积金都不知道能干啥？😂
公积金缴纳的数额和单位类型，盈利水平，所在地点可能都有关系。
像央企，国企，事业单位这种，公积金交的就比较多，基数按照工资来，比率按照最高来，公积金肯定多。
一些大型的企业缴纳的公积金也不会少，像2013年，我在宿迁京东工作，公积金一月500多。
但是一些小的私企，公积金就比较少了，像我现在的公司，基数按照济南最低标准，比率也不高，所以就算你工资高，那也是白搭，如果是浪潮这样的大公司，公积金可就很多了。
国家规定公积金为：单位和个人缴纳的公积金一般是工资基数的5%—12%之间。然后就要分国有企业和民营企业了。国有企业一般均按照最高标准上年应发工资的12%缴纳，举个例子:小张为某国企员工，上年应发9万元，则上年公司应为他缴纳公积金90000*12%=10800元，核算到每个月为10800/12=900元。那么好了简单来讲国企公积金每个月的扣除简单讲就是上年应发/100就是每个月应该扣除的公积金。民营企业则是5%-12%不等，但大部分民营企业为节约成本都按照5%缴纳。
公积金一般有多少？
公积金，即住房公积金 。在这里只能告诉你住房公积金缴存比例是多少，但不能回答每个人的住房公积金是多少。因为每个人的工资多少不同，各个单位缴存比例不同，所以，每个人每月每年缴存的公积金多少也不同。
公积金缴存比例在单位，个人工资总额的5～12%之间。个人工资总额高，缴存比例大，个人账户公积金余额就多。所在单位与个人相同的比例为个人缴存住房公积金。
住房公积金缴存，一般是由所在单位在国家规定的上下限之间选择确定本单位人员的缴存比例的。党政机关事业单位大多按最高限12%缴存不，企业一般按低限（5%～8）缴存。
每个人的住房公积金有多少，即使是同一个单位也不一样。因为每个人的住房公积金缴存额多少，与个人工资收入高低、缴存年限相关。虽然同一个单位，但工资收入国、缴存时间长的，其住房公积金账户余额就多，反之就少。如同一个人单位职工，一个月工资收入8000元，一个月工资收入为6000元，缴存比例为8%。那么，8000元工龄收入的月缴存额为640元，6000元工资收入的月缴存额为480元，前者比后者每月多缴存320元（加上单位的缴存额）。如果是党政机关事业单位按12%比例缴存，这个差距就更大。
在缴存时间上，仍以上面两这为例，假设在收入不变的情况下，同为缴存30年，各有多少住房公积金？高低相差多少？
8000工资收入的每年缴存额为7680元，缴存30年为230400元。
6000工资收入的每年可年可缴存5760元，缴存30年为172800元。
前者比后者多57600元。
可见，住房公积金每个人能缴存多少，与所在单位缴存比例、个人工资收入、缴存时间长短有关。
到此，以上就是小编对于住房公积金百分之12的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金百分之12的3点解答对大家有用。