单位住房公积金增加人，单位住房公积金增加人员怎么操作
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单位住房公积金增加人的问题，于是小编就整理了3个相关介绍单位住房公积金增加人的解答，让我们一起看看吧。
单位住房公积金增加员工应该怎么弄？
单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细帐，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
有数字证书的话，在网上办事大厅里的单位业务申报，新增入职员工；如果没有数字证书，只能在单位填写《深圳市住房公积金个人账户设立申请清册》，填写完整后盖单位公章，到你们指定银行去办理，记得带上专办员身份证复印件原件，复印件加盖公章。
公积金缴纳情况新增是什么意思？
汇缴新增
1、新录用的职工从单位录用的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例之和。
2、新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例之和。
3、单位办理新增人员住房公积金账户设立手续时，应在《温州市住房公积金汇(补)缴书》的“本月增加汇缴”栏中注明增加人数、增加金额，并附《温州市住房公积金汇缴变更清册》,填写新增职工姓名、居民身份证号码等信息。
公积金缴纳情况新增一般是指单位缴纳住房公积金的人员有新加入的。按照住房公积金管理办法的相关规定，单位为其职工缴纳公积金时，如果单位有新员工加入，单位分管公积金人员，按照要求就应该到当地公积金管理部门进行人员新增业务的办理，这就是所谓的公积金缴纳新增情况的。
公积金追加什么意思？
这叫补充公积金，是对公积金的一种补充，它是在正常为员工缴纳住房公积金之外，再额外缴纳的住房公积金。是员工福利的一种。
不过，相对于住房公积金的强制性，补充住房公积金是用人单位可以自主选择的；
同时，对于可以缴纳补充住房公积金的用人单位，也规定需要符合一定的条件；
另外，补充住房公积金，各省市的具体政策也不同，有些地方有，有些地方没有。
先说补充公积金的用途，如果单位为员工缴纳了补充住房公积金，像住房公积金一样，公积金管理中心会在指定银行设立专门账户。
当员工需要购买、建造或者翻建、大修自己的房子，或者还利用补充住房公积金贷款的本息时，就可以提取账户里的余额；在退休、迁出本地户口等情况下，也可以提取账户内的余额。
补充住房公积金的缴纳，跟住房公积金一样，也需要确定缴纳基数和缴纳比例。
缴纳基数一般是跟住房公积金一样，按照个人上一年度的月平均工资来算，而缴纳比例，则可以由公司在当地的相关政策规定的比例范围内进行确定，各地的规定也有很大不同。
比如，上海的政策规定是用人单位和个人各自承担的比例，应该在1%到9%的范围内确定，也即用人单位和员工个人各自承担的比例最高不超过各自承担9%，最低比例不低于各自承担1%。
到此，以上就是小编对于单位住房公积金增加人的问题就介绍到这了，希望介绍关于单位住房公积金增加人的3点解答对大家有用。