住房公积金按工资的百分之多少交，住房公积金按工资的多少缴纳
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于住房公积金按工资的百分之多少交的问题，于是小编就整理了3个相关介绍住房公积金按工资的百分之多少交的解答，让我们一起看看吧。
一万收入公积金缴多少？
月薪1万，每个月需要缴存的公积金数额一般在500元到1200元，个别地区可以缴纳到2000元。
住房公积金缴存的具体数额取决于基础的月工资与住房公积金缴存比例，具体的住房公积金缴存比例由企业所在地住房公积金所规定的政策决定。缴存比例一般集中在5%到12%，个别地区可以到达20%。
如果月收入一万元，那么每月缴纳的公积金大约在1000元左右，公积金是指住房公积金由企业和个人两部分共同缴纳，其中企业部分缴纳的比例要大于个人缴纳的比例
住房公积金占工资比例是如何计算的？
公积金缴纳比例为5%到12%，个人缴纳部分和公司缴纳部分一般都是一样的。
虽然说政策都规定公积金缴纳基数为个人收入，但是实际缴纳基数就不是这么回事了！
有的单位为了降低公司成本，就按照最低缴纳比例和基础工资缴纳住房公积金！
福利待遇很好的单位，就按照最高比例和以你的收入为缴纳基数缴纳公积金！
各城市比例不同，比如以前北京是12%，南京等大多数地方时8%，深圳是5%，但是扣费基础都是税前工资为基础缴的。每个地方都有自己的扣缴比率下限，当地的企业都不能低于这个下限；随着国家给企业减负的措施落地，各地方都出台了很多政策，降低了最低缴费比率，比如前述几个城市最低缴费比率都是5%了。
缴费基础是税前工资，就是我们的工资单上哪个理论的值。但是，要注意都是，一般每个地方有个最低扣缴下限，也有一个扣缴上限。下限和上限一般是上班年6月份公布，7月份生效；最高的应该是不超过当地社会平均工资的三倍为基础，意思就是说，如果自己的税前工资高于社会平均工资三倍，那么公积金就按社会平均工资三倍未上限*扣缴比率 扣缴。
个人支付部分=公司支付部分=工资×8%
公积金缴费比例为5%-12%，用人单位都在这个范围内自行决定和调整，常见是8%。
个人和用人单位1:1等额供款，各地缴纳比例不完全一样。
扩展资料
住房公积金
住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。
性质
（1）保障性，建立职工住房公积金制度，为职工较快、较好地解决住房问题提供了保障；
（2）互助性，建立住房公积金制度能够有效地建立和形成有房职工帮助无房职工的机制和渠道，而住房公积金在资金方面为无房职工提供了帮助，体现了职工住房公积金的互助性；
中小学教师公积金是多少？
中小学教师住房公积金的多少取决于教师的岗位工资、薪级工资、基础性绩效工资及其他待遇的多少。教师的住房公积金按国家规定是教师工资总和的百分之十二加上单位上缴的百分之十二，共是教师工资总和的百分之二十四。条件差的地方，单位和个人分别只缴了百分之八，即工资的百分之十六。
不固定，每个人的工资收入不一样公积金也不一样，可以这么说现在在校的教职工很少有两个人工资一模一样的，公积金是按工资收入的百分之二十交的，单位缴一半个人缴一半，工龄越长职称越高公积金也越多，在中小学有高的公积金能拿到三千大几百块钱。
到此，以上就是小编对于住房公积金按工资的百分之多少交的问题就介绍到这了，希望介绍关于住房公积金按工资的百分之多少交的3点解答对大家有用。