高比例住房公积金，高比例住房公积金什么意思
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于高比例住房公积金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍高比例住房公积金的解答，让我们一起看看吧。
全基数缴纳公积金是什么意思？
全基数缴纳公积金是指公积金缴存基数是你上年度月平均工资。
住房公积金缴存基数指按照这个数字计算你应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。比如上年平均工资2000，今年的缴存基数就是2000，按照个人、单位各缴纳12%的标准。今年每月个人缴纳240，单位缴纳240。
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。
全基数缴纳公积金指的是，单位为职工个人按照当地缴费基数的上限缴纳公积金的。根据住房公积金管理办法的相关规定，每年当地住房公积金管理部门，都会根据当地社会平均工资收入水平，制定当年本地区缴纳公积金基数的上下限金额水平线的，一般是下限为平均工资的60%、上限为平均工资的3倍，全基数缴纳公积金就是指公积金缴费基数的上限金额的。
什么单位公积金高？
公积金高肯定是银行，国企事业单位缴的最高了，其他的相对会少一些。外面上班公积金的数量与工资及公司的公积金缴纳条款相关。
1.每个公司的缴存基数不一样，看你的基数的，好的公司基数高，所以相应的就交得多些。
2.还有就是看你的工资了，工资越高，缴纳的额度越高，
3. 当然，也有一些公司会给员工配置补充住房公积金。但公积金的缴纳也是有上限的，每个地方都不一样，入职时最好问清楚，缴存基数乘以自己工资就知道多少了。
10%缴纳社保公积金是啥意思？
五险是社保：
社保是这样缴纳的：
养老：单位20%；个人8%
医疗：单位6%；个人2%
失业：单位2%；个人1%
生育：单位1%；个人0%
工伤：单位0.8%；个人0%
一金是公积金：单位10%；个人10%
就是公司和个人各缴纳个人工资收入的百分之十，也就是说按照你工资比例，提出10%缴纳公积金，另外你的公司会格外再拿出相同数量的款项存入你的公积金账户。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。
缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。
公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
公积金10%是指公积金按照工资的缴存比例是10%，值得注意的是这个10%只是个人缴存部分，公司还要同等金额给个人公积金账户进行缴存。公积金即住房公积金，是企业为员工缴纳的长期住房储蓄。只有在职职工才能缴纳公积金，个人不能自行缴纳。
企业一旦开始为员工缴纳公积金，无特殊情形必须不间断的缴纳。比如每个月的工资是1万，那么每个月缴存的公积金个人加上公司的总额是2000。在中国，每个省市公积金缴存比例不同，由各省市自行决定。
公积金缴存7%是什么水平？
中等水平
单位7%的公积金缴纳比例是中等水平。住房公积金基本缴存比例为单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
到此，以上就是小编对于高比例住房公积金的问题就介绍到这了，希望介绍关于高比例住房公积金的4点解答对大家有用。